Припустимо, що заробітна плата пересічного громадянина складає 3000 грн в місяць. Розрахуємо на прикладі заробітну плату після оподаткування.

Отже, відповідно до норм податкового законодавства, платник податку у 2016 році із доходів у вигляді заробітної плати сплачує податок на доходи фізичних осіб (далі - ПДФО) за ставкою 18% та військовий збір за ставкою 1,5%. Отже, утримуємо ПДФО: (3000×18%) = 540 гривень. Далі утримуємо військовий збір: (3000×1,5%) = 45 гривень. Зарплата “на руки” 3000–540–45=2415 гривень. Зазначимо, що у 2015 році ставка ПДФО була на рівні 15% (20% для доходу, розмір якого перевищував 10 мінімальних зарплат), але із заробітної плати також утримувався єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування (далі - ЄСВ) за ставкою 3,6% (6,1% для держслужбовців). У 2016 році утримання ЄСВ із заробітної плати скасовано. Крім того, на фонд оплати праці роботодавець у середньому сплачував 41% нарахування ЄСВ. З 2016 року ЄСВ в частині нарахувань становить лише 22%. Відповідно вивільнені кошти є потенційним ресурсом для збільшення заробітної плати.